Ako ste zaposlili člana osoblja s disleksijom, postoji nekoliko načina da se ta osoba osjeća ugodno na radnom mjestu i da postane produktivan zaposlenik.
Koraci
1. dio od 5: Za davanje uputstava
Korak 1. Omogućite zaposleniku glasovne komande kad god je to moguće
Razlog zašto se disleksija ponekad naziva „sljepilo za riječi“je taj što mogu pronaći tekstualne upute, bile one napisane rukom ili na drugi način, teško razumljive. Stoga zaposlenik može preferirati da se upute daju usmeno, licem u lice ili telefonom.
Dio 2 od 5: Za čitanje pisanih uputstava
Korak 1. Koristite običan, dekorativan stil pisanja
- Ako koristite računalo za pružanje pisane komunikacije dislektičaru, na primjer putem e -pošte ili teksta koji proizvodi Microsoft Word, neka stvari budu jednostavne. Izbjegavajte pisanje velikim slovima, kurzivom i podcrtavanjem jer oni narušavaju oblik riječi. Upotreba podebljano umjesto naglaska.
- Pazite na font koji koristite. Verdana i Tahoma su prihvatljivi, kao i svaki font koji koristi zaobljena, ravnomjerno raspoređena slova koja se razlikuju i lako ih je razlikovati. Jednostavan test je provjeriti kako se riječ "bolesno" pojavljuje ako koristite veliko slovo "I" - ako izgleda kao broj između 110 i 112, možda pokušajte s drugim fontom!
Korak 2. Još bolje, koristite font specifičan za disleksiju
Neki od njih, kao što je Open Dyslexic, otvorenog su koda i besplatni za preuzimanje. [1]
Korak 3. Ako vam je jedina mogućnost da pišete ručno, odvojite vrijeme i pokušajte ne pretjerati s kaligrafijom
Sve dok pišete ravnomerno i ne zaboravite da stavite tačke ispred tačke i tačke, vaš zaposlenik bi trebalo da razume vaše pisanje. Oblik svakog slova važan je za disleksičara, stoga osigurajte da slovo s repom, poput 'g' ili 'y', dobije svoj rep!
Dio 3 od 5: Omogućavanje disleksičarima da s lakoćom pišu
Korak 1. Naručite specijalizirani pribor za pribor
- Osim što ima problema s čitanjem, pisanje može uzrokovati i probleme s disleksijom. Olovke s gelom, koje ostavljaju deblji tekst od običnih biro olovaka, mogu pomoći, kao i rukohvati, koji zaposleniku omogućuju veću kontrolu nad pisanjem.
- Tradicionalni crni tekst pisanja na bijelom papiru problematičan je jer bjelina može zaslijepiti disleksičara i preplaviti tekst. Poželjniji su mekši tonovi, poput žute, ružičaste ili svijetloplave, pa naručite zalihu papira u ovim bojama. Ako se mora koristiti bijeli papir, mat je bolja opcija od sjaja. Ako koristite računar, pokušajte ponuditi neki oblik zatamnjenog ekrana ili softver za obradu teksta koji daje druge mogućnosti pozadine osim bijele.
Korak 2. S obzirom na to da dislektičar preferira verbalnu komunikaciju, razmislite o ulaganju u Dragon tehnologiju prepoznavanja govora
Ovaj uređaj pretvara govor u tekst putem mikrofona priključenog na računar. [2] Ovo je posebno korisno ako je zaposlenik u ulozi koja uključuje pisanje pisama.
4. dio od 5: Izvođenje zadataka
Korak 1. Pomaganje disleksičarima da rade svoj posao
Zaposleni s disleksijom može imati poteškoća u strukturiranju zadatka, posebno ako se od zaposlenika očekuje niz različitih zadataka.
Korak 2. Sastavite dijagrame toka, radne listove ili kontrolne liste pomoću programa Microsoft Office kako biste pomogli zaposleniku da izvrši zadatak pravim redoslijedom bez zaboravljanja važnih koraka
5. dio od 5: Održavanje reda
Korak 1. Dopustite zaposleniku povremenog pomoćnika
Održavanje vašeg radnog prostora mnogim ljudima izgleda dovoljno jednostavno, ali to može biti izvan dosega zaposlenika s disleksijom, jer uređivanje stvari u red može predstavljati muku.
Korak 2. Pronađite svog zaposlenika „ratnog drugara“
Asistent, u obliku postojećeg zaposlenika, može olakšati stvari na nekoliko načina. Oni se mogu kretati od osiguravanja da je fascikla sa bilješkama u ispravnom abecednom redoslijedu ili provjere da li je faks ispravno poslan, do sređivanja ormara u trgovini ili sastavljanja paketa koji će se izdati klijentu.
Korak 3. Zapamtite, sve što zahtijeva aranžman po strogom redu, poput abecede, može predstavljati problem inače kompetentnom osoblju, pa samo nekoliko sati pomoći asistenta može s vremena na vrijeme napraviti razliku
Pitanja i odgovori stručnjaka
Traži Dodaj novo pitanjePostavi pitanje Preostalo je 200 znakova Uključite svoju adresu e -pošte da biste dobili poruku kada odgovorite na ovo pitanje. Submit
